Diskusi bersama narasumber tentang pentingnya membangun budaya positif gender di tempat kerja. Inisiasi ini dianggap sebagai salah satu tolok ukur tempat kerja yang aman bagi semua kelompok.

Selain terlibat sebagai Community Partner, NOP juga menjadi fasilitator FGD dalam sesi diskusi kelompok. Dua topik yang menjadi tema diskusi yang dibawakan oleh NOP adalah;

• Instrumen mitigasi dan pelaporan kasus kekerasan (termasuk fisik, seksual, verbal, dan psikis) di tempat kerja.

• Tempat kerja bebas asap rokok.

Tim NOP juga mengisi booth selama event berlangsung dan berkesempatan mengenalkan NOP pada peserta yang hadir.